شبكة اخبار الناصرية:
كشف النائب الأول لمحافظ ذي قار رزاق كشيش الغزي عن تفاصيل ملف عقود التوظيف في المحافظة مبينا الفرق بين نوعين رئيسيين من العقود وحجم الشواغر الفعلية المتاحة.
وأوضح الغزي في تصريح لبرنامج على طاولة الناصرية عبر إذاعة وتلفزيون الناصرية أن عقود التوظيف تنقسم إلى نوعين رئيسيين هما عقود المفاضلة وعقود الاستثناء، مشيرا إلى أن عقود المفاضلة لا تتيح إدراج أسماء جديدة إذ يُستعاض عن المتراجع بمن يليه في قائمة الاحتياط.
وأكد أن الشواغر الفعلية محصورة في عقود الاستثناء وعددها 197 درجة وظيفية فحسب في مقابل آلاف المتقدمين، مشددا على ضرورة أن يعي المواطنون هذا الواقع بدلا من تعليق آمال تتجاوز الحجم الفعلي للشواغر المتاحة.
وكشف أن ثمة فئات مرتقبا تفعيل عقودها في مقدمتها شهداء مستشفى النقاء الحاملون قرارا صادرا عن رئاسة مجلس الوزراء والبرلمان ومجلس المحافظة، فضلا عن حاملي عقود الإجازة الإجبارية الذين انقطعت رواتبهم منذ عشر سنوات ولا سيما العاملون في قطاع الموارد المائية.
وأشار إلى أن المتظلمين الذين صوّت مجلس المحافظة على استحقاقهم يمثلون فئة ثالثة ضمن المشمولين بهذه العقود، داعيا المواطنين إلى التعامل مع هذا الملف بواقعية بعيدا عن التوقعات المبالغ فيها.
انتهى.